在常见的绩效信息采集方法中，（）是考评人员到有关数据统计或汇总的权威部门查证有关数据采集考核信息。
在常见的绩效信息采集方法中，（）是考评人员到有关数据统计或汇总的权威部门查证有关数据采集考核信息。
A.实地调查法
B.现场记录法
C.数据积累法(正确答案)
D.问卷调查法
Tag：企业人力资源管理师四级 问卷调查 绩效
时间：2022-03-27 20:06:12