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三因素法提出从三个方面来分析绩效问题,其中不包括()。
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专业技术人员继续教育
三因素法提出从三个方面来分析绩效问题,其中不包括()。
A.专业技术人员
B.设备
C.主管
D.环境
正确答案:B
Tag:
专业技术人员
绩效
因素
时间:2022-03-10 13:13:39
上一篇:
()是认定研究对象中的某一特定对象,加以调查分析,弄清其特点及其形成过程的一种研究方法。
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调查研究的一般步骤不包括()。
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绩效反馈面谈的技巧不包括()。
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一般来说,绩效评价的评价对象不包括()。
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专业技术人员应具备的能力不包括()。
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绩效监控是连接计划绩效和()的中间环节,是管理者与专业技术人员进行持续不断的绩效沟通。
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绩效计划按期间划分,不包括()。
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在进行绩效计划沟通的时候,气氛应尽可能()。
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人们从事特殊职业或专业需要的能力称为()。
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学术论文标准格式规范中,关于关键词的说法错误的是()。
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目标管理的概念提出后,便在()迅速流传。
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()是运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行综合研究的方法。
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