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在做出录用决策前,创业者对应聘者需要进行两种比较:一是候选人之间的比较;二是候选人与招募标准之间的比较。
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在做出录用决策前,创业者对应聘者需要进行两种比较:一是候选人之间的比较;二是候选人与招募标准之间的比较。
A.正确
B.错误
正确答案:正确
Tag:
创新创业
应聘者
候选人
时间:2022-01-01 21:25:14
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员工甄选首先应甄别清楚应聘者能力水平的高低。
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员工的录用工作就是发放录用通知。
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招募决策是创业者针对企业的员工招聘所制定的一套决策过程,包括招聘流程、各个岗位的要求、相关表格的制作和评审标准。
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在筹集创业资金的过程中,要保证适时获取资金,保证资金投放需要。
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创业者可通过向供应商赊购商品、向采购商预收货款、开具商业承兑票据的形式获得短期的借贷资金。
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创业者可联合朋友或者家庭成员共同合伙投资,不需要具有共同的经营理念。
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在筹集资金时,能筹到的资金量越大越好。
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筹资过多不仅可能造成资金闲置浪费,增加融资成本,也可能导致企业负债过多,偿债困难,增加经营风险。
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以下不属于创业期员工招募工作的主要目的的是()。
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正确计算资金成本,合理确定融资渠道和融资方式的组合,体现了筹资原则中的()。
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()是权益资本投资的一种形式,指具有一定净财富的个人或者机构,对具有巨大发展潜力的初创企业进行早期的直接投资,属于一种自发而又分散的投资方式。
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借款人向银行提供一定的抵押物品作为物品保证的贷款方式是()。
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银行仅凭对借款人资信的信任而发放的贷款,借款人无须向银行提供抵押物品的贷款方式是()。
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大多数创业者使用的首选筹资渠道是()。
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创业者在进行筹资之初即应首先明确()。
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创业资金需求量主要包括()。
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“筹资前创业者首先应合理确定资金需求量,努力提高筹资效率”体现了筹资原则中的()。
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在估算创业资金需求量中的流动资金需求量时,流动资金量应至少保证()的使用。
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一般而言,新员工录用工作的流程遵循“()→体检→做出录用决策→通知应聘者→签订劳动合同”五大环节。
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甄选员工首先应判断应聘者的工作动机。
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独立研发新技术能保证现有创业团队对技术的绝对占有权,以及团队对创业经营活动的控制权。
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员工录用过程中体检的目的在于()