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协作的基本要求是具有协作精神，善于沟通、协调，而不是各自为政、单兵作战。
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协作的基本要求是具有协作精神，善于沟通、协调，而不是各自为政、单兵作战。
A.正确
B.错误
正确答案：A
Tag：
班组技能大赛
各自为政
单兵
时间：2021-07-20 14:14:27
上一篇：
职业道德在具体的工作中具有不同的具体的表现形式。
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道德调整人们的利益关系，主要是依靠人们的内心信念、传统习惯和社会舆论来实现的。
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原则来说，有多少种不同的行业就有多少种不同的职业道德。
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职业化精神是对职业的价值观与态度，是内在的精神动力，所以我们也经常称其为职业意识。
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任何职业道德的适用范围都不是普遍的，而是特定的、有限的。
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规范就是员工懂得职业规则、养成自律行为，使自身行为标准化和规范化，并运用职业规则解决问题。
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规章制度的制订权是法律赋予企业的用人权的重要组成部分，以制订规章制度来规范企业管理运作，是企业行使用人制度的重要方式之一。
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由于职业道德是社会道德在职业生活中的具体体现，而各行业又有着各自不同的特点，因而决定了职业道德具有相对独立性。
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职业道德是指从事一定职业的人在职业生活中必须遵循的具有职业特征的行为模式和道德要求。
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职业生涯规划主体是员工和企业，分别承担个体职业生涯计划和企业职业生涯管理的功能。
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规范是企业为保障生产正常运营而明文规定的标准，所以规范化也就是标准化，它是员工的行为准则。
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群体就是由一群有着共同愿望、共同工作目标和态度，并负有共同责任的成员所组成的集合体。
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专业化是职业化的基础，职业人应该是专业化的人才，才能符合社会发展的需求。
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敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守、尽职尽责地从事工作。
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敬业首先要爱岗，爱岗与敬业息息相关。
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职业道德是指从事一定职业劳动的人们，在特定的工作和劳动中以其内心信念和特殊社会手段来维系的，以善恶进行评价的心理意识、行为原则和行为规范的总和.
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对单位出现的违法违规行为，只能对单位进行处罚，不能处罚任何个人。
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安全生产是市场经济发展的需要
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安全生产是我们党和国家的一项重要政策
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在实践中，文化管理的本质在于通过企业文化在企业管理的融入和应用来产生良好的经营成果和社会影响。
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重大业务服务质量事件应急工作应当遵循预防为主、快速解决的方针，贯彻统一领导、分级负责、反应迅速、措施果断、加强合作的原则。
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投诉的表象是客户对商品或服务的不满与责难。