2025《劳动通论》题库及答案

  • 31、对新“劳动者”可能引发的伦理与社会问题,其解决思路、原则不包括()。

    A.人工智能的基础研发到应用,都应该是负责任的

    B.应以增进人类共同福祉为目标

    C.应该符合人类的价值观和伦理道德,避免误用,禁止滥用、恶用

    D.科技属于生产力,因此不该有禁区

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  • 32、对未来劳动者的综合素质描述不恰当的是()。

    A.未来劳动者应具备基本的信息处理能力

    B.未来劳动者需要有良好的自我管理能力

    C.未来劳动者有超能的机器人帮助,完全可以不用怎么思考

    D.未来劳动者要有较强的创新意识

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  • 33、大学生未来劳动能力的获得路径,()是不提倡的。

    A.多读书

    B.多实践

    C.宅着,网游

    D.多思考

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  • 34、从智能银行的案例中,我们得到的有效启示是()。

    A.金融行业将来无业可就

    B.技术含量和知识含量高的岗位竞争最为激烈

    C.程序性的操作岗位在未来不需要大量人类劳动

    D.人工智能将无所不能

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  • 35、“一个变化如此快的世界里,你最大的风险就是不冒风险”意在告诉我们()。

    A.眼界决定宽度,观念决定高度

    B.变化的世界风险很多,你要努力避免变化,否则你必会陷入险境

    C.冒险是值得的事情,它是应对变化世界的重要方式,否则很可能你会面临更大的风险

    D.未来各种不可以预测,我们必须要有冒险精神

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  • 36、()不是未来就业的主要特征。

    A.高端制造领域将是吸纳就业的重要新领域

    B.高知识服务领域如数据管理等是新型的吸纳就业的行业

    C.与创意相关的产业也有较多就业机会

    D.人工智能的发展,衣食住行等传统服务行业只能提供很少的就业岗位了

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  • 37、在安全生产工作中,通常所说的“三违”现象是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。()

    A.正确

    B.错误

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  • 38、从安全生产的角度,危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。()

    A.正确

    B.错误

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  • 39、在劳动作业场所中可能接触的电磁辐射包括非电离辐射、电离辐射,下列电磁辐射中,属于电离辐射的是()。

    A.紫外线

    B.红外线

    C.激光

    D.X射线

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  • 40、事故原因的调查和损失评估属于应急管理的()过程。

    A.预防

    B.准备

    C.响应

    D.恢复

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  • 41、事故应急管理不能局限于事故发生后的应急救援行动,而应做到“预防为主,常备不懈”。完整的应急管理包括()阶段。

    A.预防、准备、响应和恢复

    B.策划、准备、响应和评审

    C.策划、响应、恢复和预案管理

    D.预防、响应、恢复和评审

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  • 42、某营单位一职工周日加班时发现企业电器设备存在事故隐患,可能引发重大事故。依据《安全生产法》的规定,下列关于该职工隐患报告的说法,正确的是()。

    A.应次日向负责人报告

    B.应立即向负责人报告

    C.应立即向媒体报告

    D.不应报告

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  • 43、某劳动教育基地在2019年发生了29起轻伤事故,轻伤29人,根据海因里希事故法则,该劳动教育基地在2019年存在人的不安全行为数量为()起。

    A.300

    B.330

    C.600

    D.660

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  • 44、劳动教育基地实习人员经过安全教育培训后,仍然未戴安全帽就进入现场作业施工。从事故隐患的角度来说,这种情况属于()。

    A.人的不安全行为

    B.物的不安全状态

    C.管理上的缺陷

    D.环境的缺陷

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  • 45、根据系统安全理论的观点,下列关于系统安全理论的概念中,错误的是()。

    A.安全是一个相对的概念

    B.安全就是不发生事故

    C.安全与危险互补

    D.安全是免遭不可承受危险的伤害

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  • 46、导致事故发生的原因有多种类型,事故的直接原因主要是由物的不安全状态和()导致。

    A.无操作规程

    B.劳动组织不合理

    C.对工人培训不到位

    D.人的不安全行为

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  • 47、企业为员工缴纳的“五险一金”包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、重大疾病保险和住房公积金等项目。()

    A.正确

    B.错误

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  • 48、女职工产假期间的生育津贴,按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由市级财政补足。()

    A.正确

    B.错误

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  • 49、中国的社会保障体系由()、社会保险、社会福利、优抚安置、慈善事业等组成。

    A.最低生活保障

    B.精准扶贫

    C.社会救助

    D.社会救济

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  • 50、在基本医疗保险中,我们将符合报销规定的医疗服务与药品消费等统称为“两定点三目录”,只有在两定点和三个目录规定的范围内发生的医疗费用才能由统筹基金报销。以下选项中,不属于“两定点三目录”的是()。

    A.定点医院

    B.定点药店

    C.保健品目录

    D.服务设施目录

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  • 51、以下各选项中,不是享受失业保险待遇的条件的选项是()。

    A.按时缴纳失业保险费

    B.非本人意愿中断就业

    C.本人工资收入不高于上一年度当地职工社会平均工资的3倍

    D.已进行失业登记,有求职要求

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  • 52、以下选项中,不属于基本医疗保险统筹基金支付的“三条线”的是()。

    A.起付线——统筹基金分担费用的起点

    B.低保线——统筹基金缴费由财政直接补贴的收入标准

    C.封顶线——统筹基金最高支付限额

    D.共付线——统筹基金分担医疗费用时,要求个人分担的一定比例

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  • 53、以下各类保障项目中,无需由个人缴费的是()。

    A.新型农村养老保险

    B.城镇职工基本医疗保险

    C.工伤保险

    D.企业年金

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  • 54、现行法律法规明确了应当认定为工伤和应当视同工伤的各类情形。以下情形中,属于视同工伤的情形是()。

    A.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

    B.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

    C.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

    D.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

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  • 55、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及()可以参加基本养老保险,由()缴纳基本养老保险费。

    A.实习期的学生;个人

    B.其他灵活就业人员;财政资金

    C.实习期的学生;财政资金

    D.其他灵活就业人员;个人

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  • 56、社会保障是一种具有经济福利性的制度安排,对劳动者而言这意味着()。

    A.自己无需缴纳费用

    B.所费小于所得

    C.所得小于所费

    D.费用由政府承担

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  • 57、工伤保险的无过错补偿原则意味着,劳动者在遭遇工伤事故或职业病后,无论雇主是否有过错,只要劳动者(),均予以赔付。

    A.不承担主要责任

    B.年收入不超过上年度职工当地社会平均工资的3倍

    C.不是故意受伤

    D.不处于实习期或试用期

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  • 58、城镇职工基本养老保险和城镇职工基本医疗保险都设立了个人账户。“90”后和“00”后劳动者的个人账户原则上由()的缴费组成。

    A.劳动者和用人单位

    B.用人单位

    C.劳动者

    D.政府

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  • 59、参加城镇职工基本养老保险的劳动者,达到法定退休年龄时,累积缴费满()的,按月领取基本养老金。

    A.12年

    B.15年

    C.18年

    D.20年

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  • 60、《社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工()缴纳基本养老保险费。

    A.协商

    B.谈判

    C.共同

    D.轮流

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