锚定等级评价法优点（）
A.对员工绩效的考量更加精确
B.绩效考评的标准更加明确
C.考评维度清晰，各绩效要素的相对独立性强，有利于综合客观地评价判断
D.具有良好的连贯性
E.具有良好的反馈功能
正确答案：ABCDE
相关答案
热门答案