首页
上级管理者随着职责的委派而将部分职权下放给对其直接报告工作的部属的行为是（）。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
电大
上级管理者随着职责的委派而将部分职权下放给对其直接报告工作的部属的行为是（）。
A.分权
B.授权
C.集权
D.控制
正确答案：B
Tag：
部属
职权
管理者
时间：2024-11-10 20:04:02
上一篇：
托马斯的两维策略形成了五种处理冲突的策略。其中，合作性高，而坚持性低的牺牲自己，满足对方的和解顺应策略是（）。
下一篇：
在不同的组织结构设计形式中，按经营管理职能划分部门，并由最高经营者直接指挥各职能部门的体制是（）。
相关答案
1.
根据美国心理学家莱维特的实验研究，关于单向沟通和双向沟通的效率问题，说法正确的是（）。
2.
在企业和组织中，团队士气影响生产效率，团队的生产效率越高，表明团队士气（）。
3.
下列不同类型的沟通网络中，传播信息速度慢，适应工作变化较快的是（）。
4.
卢梭索根据绩效要求与时间结构将员工心理契约分为4种类型。其中，心理契约时间短、绩效要求具体明确的是.（）。
5.
对激励问题的研究，着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是（）。
6.
弗鲁姆提出的激励理论是（）。
7.
建立友好和亲密人际关系的欲望是（）。
8.
不同的气质类型具有不同的行为特征，表现为孤僻、迟缓、情绪体验深刻、善于觉察事物的细节、具有内倾性的气质类型是（）。
9.
心理学家经过大量测验研究基本上得到一个共同的结论，即人的智力水平的个别差异在一般人口中测量是两头小中间大，呈常态曲线分布。临界状态的IQ分布在（）。
10.
能力结构有多种不同的学说，其中“智力的三维结构学说”的代表人物是（）。
热门答案
1.
最近或最后获得的信息，对人的社会知觉的影响作用更鲜明、更大指的是（）。
2.
人在知觉的过程中，不是被动地把知觉对象的特点登记下来，而是以过去的知识经验为依据，力求对它做出某种解释，使其具有一定的意义，并用词标志出来，这就是知觉的（）。
3.
人对客观世界物体的空间特性与空间关系的认识称为（）。
4.
在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展的过程中，其中自我实现人假设的代表人物是（）。
5.
英国空想社会主义者罗伯特?欧文被后人称为（）。
6.
在古典管理学家之中，被誉为“现代经营管理之父”的是（）。
7.
所有认识活动的基础、门户与开端，最简单的认识过程是指（）。
8.
心理测验工具的可靠性或可信性程度是指（）。
9.
管理心理学的基本研究方法主要包括观察法、调查法、测验法、个案研究法和（）。
10.
随着全球化和知识经济的发展，组织结构发展趋势是（）