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在我国公务员职务任用的主要方式有选任制、委任制和聘任制以及考任制。
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在我国公务员职务任用的主要方式有选任制、委任制和聘任制以及考任制。
A、正确
B、错误
正确答案：A
Tag：
聘任制
职务
公务员
时间：2024-10-22 20:34:02
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公务员的任免它是合理选拔，使用公务员的重要制度保障，贯彻实行公正合理的公务员，任免制度能够把优秀合格的人才任用到恰当的位置，从而保障国家机关的高效运转。
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务员的职务任免是管理公务员的一种重要方式，也是公务员制度的重要组成部分。
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公务员的考核包括德、能、勤、绩。（）
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平时考核，又称不定期考核。
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公务员的考核实行领导考核。（）
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公务员的考核结果分为（）。
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公务员考核的原则包括（）。
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务员义务是公务员队伍具有稳定性与连续性的保证。
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根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。
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国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。
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下列亲属关系中，不属于任职回避的是（）。
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面试一般情况下，按照笔试成绩从高到低的顺序按计划，录用人到五倍的比例。
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结构化面试。有5到7名考官组成面试考官小组对报考者提出个人经历，求职动机计划组织协调能力等一系问题采取联系发问，并适当追问的方式测试报考者能力和素质。
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无领导小组讨论，就某个问题进行讨论或辩论考官不发言，或只做引导性发言，最后根据表达能力组织协调能力，团队精神等因素进行打分。
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公务员录用考试的方法分为笔试和（）。
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我国公务员笔试包括公共课和（）。
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根据《行政机关公务员处分条例》，下列不属于行政公务员处分的是（）。
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根据《公务员法》规定，公务员功绩卓著，有特殊贡献的，可以获得的奖励是（）。
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某公务员散布有损国家声誉的言论，其行为直接违反了（）。
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录用公务员时考察主要是指测试其适应工作的能力。
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聘任制公务员聘任期满后继续保留公务员身份。
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国家为提高管理效能和科学化水平，对公务员实行（）管理。