一般来讲，房地产经纪机构人力资源管理的内容包括（）。
A、加强风险管理
B、员工招聘与选拔
C、职务分析与设计
D、劳动关系管理E、职业生涯规划
正确答案：BCDE
答案解析：房地产经纪机构人力资源管理的内容包括以下十个方面：①职务分析与设计；②人力资源规划；③员工招聘与选拔；④绩效考评；⑤薪酬管理；⑥员工激励；⑦培训与开发；⑧职业生涯规划；⑨人力资源会计；⑩劳动关系管理。
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