首页
劳动合同中的劳动条件和劳动报酬等标准可以高于集体合同的规定。
精华吧
→
答案
→
继续教育
→
其它
劳动合同中的劳动条件和劳动报酬等标准可以高于集体合同的规定。
A、正确
B、错误
正确答案：A
Tag：
江开
劳动合同
劳动报酬
时间：2024-06-17 16:16:53
上一篇：
社会保险与商业保险有何不同？
下一篇：
效益不好时就可裁员
相关答案
1.
票据丧失后当事人向法院提交的法律文书是（）
2.
仲裁活动当事人实施授权行为的凭据是（）
3.
关于劳动仲裁说法正确的是（）
4.
律师确定仲裁请求时需要考虑的因素：（）
5.
风险投资中的法律文件主要有：（）
6.
属于律师担任企业法律顾问的业务范围有（）
7.
律师办理的非诉讼事务法律文书有（）
8.
尽职调查
9.
非诉讼律师实务的基本要求是什么？
10.
简述非诉讼律师实务的主要工作方式或手段。
热门答案
1.
风险投资业务中，律师尽职调查的主要内容是什么？
2.
律师办理房地产事务的主要工作方式有哪些？
3.
当事人证明包括证明对象、举证责任和证明标准。（）
4.
律师参与刑事诉讼的诉讼地位有两种：辩护人与代理人。（）
5.
民事诉讼中，代理律师的权限可分为一般代理和特殊代理，其中，一般代理也成全权代理，包括对当事人实体权利的处分。（）
6.
行政诉讼中代理律师对当事人提出的行政机关的任何行政行为都应当接受委托提起诉讼。（）
7.
在民事诉讼中，被告律师可以根据案情以诉讼时效期限届满为由进行抗辩。（）
8.
刑事诉讼中，律师接受犯罪嫌疑人委托后在侦查阶段就可为其进行实体上的辩护。（）
9.
一般情况下，原告的代理律师可根据利益最大化原则选择管辖法院（）
10.
律师参与刑事诉讼的地位，即辩护人和代理人的诉讼地位一样。（）