以下属于绩效管理重要意义的是（）。
以下属于绩效管理重要意义的是（）。
A.提升员工完成既定工作的内在积极性与工作时的自尊心、自信心
B.加强员工的自主学习能力和自主开发能力，提升员工的水平和层次
C.增强员工的凝聚力和竞争的公平性，提升员工的工作能力
D.增强企业员工的归属感，强化员工的责任心
正确答案：ABCD
Tag：首届全国红旗杯班组长大赛 员工 能力
时间：2024-05-29 19:58:22
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