首页
绩效管理中，绩效指标设计的依据主要来源于工作设计和工作分析结果形成的（）。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
绩效管理中，绩效指标设计的依据主要来源于工作设计和工作分析结果形成的（）。
A.工作规范书
B.岗位职责
C.岗位规范
D.工作说明书
正确答案：D
Tag：
工作
绩效
说明书
时间：2023-11-22 22:55:16
上一篇：
绩效考核主要从（）进行。
下一篇：
计算压型钢板组合板最大挠度时，下列说法正确的是？（）
相关答案
1.
在采用不同计量尺度对数据进行计量时，只可以进行加减运算的计量尺度是（）。
2.
加拿大忌讳（）花。
3.
加拿大重要的节庆包括（）。
4.
迦达默尔认为人是一种“理论的生物”
5.
贾谊的散文代表作是（）
6.
下列中，计量结果只能进行加减运算的计量尺度是（）
7.
剪力件的极限强度与混凝土强度、栓钉直径、栓钉材料的强度等因素有关。
8.
剪力墙高宽比越大，剪切变形的影响就（）。
9.
剪力墙结构的特点如下，其中不正确的是（）。
10.
混凝土砖的规格与烧结普通砖相比（）。
热门答案
1.
剪力墙结构是高层建筑中常用的结构体系之一，其主要特点是（）。
2.
剪力墙经过反复荷载时，其正截面承载力要比承受单调加载时降低。
3.
剪力墙墙肢的相对受压区高度（）时，为大偏心受压破坏。
4.
剪力墙竖向分布筋最小配筋率比水平分布筋最小配筋率（）。
5.
互联网信息搜索服务提供者提供服务过程中发现搜索结果明显含有法律法规禁止内容的信息、网站及应用，应当（）。
6.
剪力墙中水平钢筋起到抗剪及抵抗温度收缩应力并防止纵筋压屈的作用。
7.
建设单位依照国家有关规定向计划行政主管部门申请准予开工的文件指的是（）。
8.
建设单位应当自工程竣工验收合格之日起6个月内，向国务院建设主管部门备案。（
9.
建筑工程的保修范围应当包括地基基础工程、主体结构工程、屋面防水工程和其他土建工程，不包括电气管线、上下水管线的安装工程，供热、供冷系统工程等项目。
10.
根据《互联网信息搜索服务管理规定》规定，互联网信息搜索服务提供者提供服务过程中发现搜索结果明显含有法律法规禁止内容的信息、网站及应用，应当采取的措施不包括（）。