首页
企业中存在非正式组织是人际关系学说的基本要点之一。（）
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
企业中存在非正式组织是人际关系学说的基本要点之一。（）
A.正确
B.错误
正确答案：A
Tag：
学说
人际关系
要点
时间：2023-11-17 09:54:14
上一篇：
管理者角色中，对员工、供应商、客户和其它工作小组，进行必要的谈判，以确保小组朝着组织目标迈进，属于（）。
下一篇：
目标是组织目的或宗旨的具体化。（）
相关答案
1.
从外部选聘主管人员是人员配备的一条重要途径，这种做法具有若干有利之处。下面所列举的几条优点中，哪一条不对？。
2.
管理者角色中，对机会进行投资以利用这种机会，属于（）。
3.
古典管理理论包括（）。
4.
决策的作用包括：（）。
5.
（）在管理职能中处于首位。
6.
以下哪项不是管理与环境的关系（）。
7.
工作轮换一般用于提高（）的技能
8.
以下属于管理过程基本活动的是（）。
9.
法约尔一般管理理论的主要有点是他的管理原则富有弹性。（）
10.
销售收入减变动成本是固定成本。（）
热门答案
1.
西蒙是决策理论学派的代表人，他认为管理就是决策。并将决策分为程序性决策和非程序性决策，他的研究重点是非程序性决策。（）
2.
对员工潜力的考评，既可以求助于专业咨询机构进行测评，也通过直接上级主观性评价来考评。（）。
3.
目标不必要有明确的预期成果。（）
4.
一般来说，集中控制适用于规模较大的组织。（）
5.
计划总是要针对所要解决的新问题、新变化、新机会作出设计，是计划的（）。
6.
管理的二重性是指（）。(1)管理的自然属性(2)管理的社会属性(3)管理的科学性(4)管理的艺术性
7.
战术性计划服务于战略性计划。（）
8.
人的行为是由动机支配的，动机是由需要引起的，行为的方向是寻求目标、满足需要。（）
9.
X理论认为一般人的天性都是好逸恶劳的，只要可能，就会设法逃避工作。要使人们真正想干活，那就必须采用严格的控制、威胁和经常不断地施加压力。（）
10.
激励作用的大小，与效价、期望值成正比，即效价、期望值越高，激励作用就越大。（）