首页
组织行为学研究方法的主要特性包括（）
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
组织行为学研究方法的主要特性包括（）
正确答案：公开性；可控性；系统性；再现性；预见性
Tag：
公开性
可控性
预见性
时间：2023-11-16 09:41:46
上一篇：
下列属于组织变革中组织结构方面变革的是（）
下一篇：
组织行为学的两重性来自于：（）
相关答案
1.
根据赫兹伯格的双因素理论，下列因素中属于激励因素的有(?)
2.
组织行为学研究的层次有：（）
3.
影响人的行为的因素有：（）
4.
某人患有先天性心脏病，不宜参加剧烈运动项目，但他却想成为一名长跑运动员，想而不得，他很苦恼，他这种挫折感源于（）
5.
过程型激励理论主要有哪几种?(?)
6.
现代社会中，始终约束领导决策活动过程的因素是（）
7.
从心理学的角度来看，人的行为是由(?)
8.
组织行为学的研究方法包括：（）
9.
亚当斯的公平理论认为，不应该关心其他人的报酬问题。（）
10.
马斯洛的所谓自我实现的需要是指每个人都有干一番惊天动地大事业的原始愿望。（）
热门答案
1.
人们在接受新知识时，其对所学知识是否感兴趣、是否有好感，不会影响其学习的效果（）。
2.
女性似乎更喜欢采用指导型的领导风格，而男性则更喜欢采用民主型的领导风格。（）
3.
角色特质强的人不善于伪装自己。（）
4.
德尔文法使匿名会议式的决策模式。（）
5.
组织行为学家的结论大多数情况下不是来自于实验室试验的数据，而是来自现实的组织及其行为。（）
6.
维护劳动者的合法权益是学习组织行为学的目的之一。（）
7.
环境因素对个性形成的影响不大。（）
8.
中层管理人员一般应呈现出较强的决策能力。（）
9.
在人际交往中，交谈比倾听重要。（）
10.
组织行为学就是管理心理学。（）