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1957年麦格雷戈应邀到联合碳化公司与公司人事部门联合成立顾问小组，把实验室训练的技术系统地在公司使用。这个小组后被称之为（）。
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1957年麦格雷戈应邀到联合碳化公司与公司人事部门联合成立顾问小组，把实验室训练的技术系统地在公司使用。这个小组后被称之为（）。
正确答案：组织发展小组
Tag：
小组
公司
人事部门
时间：2023-11-10 22:24:17
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组织发展理论认为，组织只是一个系统，任何一个子系统(社会、技术或管理)的改变都会影响其它子系统。
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现代行为科学实验研究表明，人们对某项事情参与的程度越深，他承担责任的可能性越大。（）
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美国心理学家埃德加·薛恩在其《组织心理学》一书中提出了（）。
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罗宾·斯特克兹认为，组织变革的方式取决于组织成员的技术能力和人际关系能力的组合，提出了（）。
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美国斯坦福大学管理心理学教授利维特认为，组织是一个系统，是由相互影响、相互作用的因素构成的动态系统，这些因素有：（）。
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哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中，提出了一种按权力来划分的组织变革模式。他认为，一般组织的权力分配情况可分成三种：（）。
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罗宾·斯特克兹于1972年提出情境变革模式。他认为，组织变革的方式取决于组织成员的技术能力和人际关系能力的组合。根据这种不同组合，他提出了以下几种不同的变革型态：（）。
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组织变革要取得预期的成效，必须遵循科学的、合理的变革步骤或程序。美国学者凯利认为，组织变革需经过以下步骤或程序：（）。
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知识经济时代，知识成为组织的根本生产要素。（）
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管理学大师（）在《后资本主义社会》一书中指出：“世界上没有贫穷的国家，只有无知的国家”。
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随着信息技术的发展，将信息科技运用于行政组织的管理，建立“（）”已经成为各国的一个普遍趋势。
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市级政府对上一级国家行政机关负责并报告工作，并接受国务院的统一领导。（）
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人的行为首先是在一定的刺激下产生内在的愿望与冲动，即产生需要。（）
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