首页
根据决策主体决策方式的方式的不同,分为经验决策和科学决策()
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
根据决策主体决策方式的方式的不同,分为经验决策和科学决策()
A.正确
B.错误
正确答案:A
Tag:
方式
科学决策
主体
时间:2023-11-10 10:05:30
上一篇:
从广义而言,组织的环境是无限的,包括组织外部的每一个因素()
下一篇:
直线职能式组织结构各职能部门之间横向联系差,容易发生冲突和矛盾()
相关答案
1.
过量的信息传递致使信息渠道堵塞;致使工作烦琐,效率低下()
2.
在行政组织绩效类型中,经济绩效是主导性和基础性的()
3.
一般来说群体凝聚力会提高满意程度()
4.
行政组织学习就是组织内部成员个人学习的一个叠加过程()
5.
民族认同问题是由于全球化引发的()
6.
功利性组织是以金钱.物质利益诱导作为权威基础,即以功利或物质报偿的方式作为管理和控制部属的主要手段()
7.
托夫勒说“技术是引发改革的巨大而轰鸣的引擎”()
8.
行政组织学习要顺利进行,就要突破官僚制,创新行政组织结构,建立网状的以地方为主的扁平化组织结构()
9.
组织文化越强,就会对员工的行为产生越大的影响()
10.
积极冲突对组织成员心理的影响是,使坚强者从幻觉中清醒,从不能战胜对方中看到自己的弱点所在,发愤图强()
热门答案
1.
积极冲突对组织生存发展的影响是:反映出人事的不正确.方案的不完善,要求人全面的考虑问题,使决策更周密()
2.
行政组织结构是行政组织内部各构成部分或各个部分之间所确定的关系模式()
3.
在组织中,知识一般只存在于文件和储存系统中()
4.
服务组织的核心问题就是效率的提高和利润的最大化()
5.
人治文化就是一个国家或民族对于法律生活所持有的以价值观为核心的思维方式和行为方式,只有这种文化才能适应和促进当代中国市场经济的发展()
6.
一个下属只能接受一个领导的命令,并向这个上级汇报自己的工作,这是法约尔管理原则中的“统一指导”原则()
7.
积极冲突对人际关系的影响是:使成员发现与对方之间的不平衡,激起竞争,发挥创造力()
8.
行政组织不可以使用暴力()
9.
行政组织文化是一个系统,是多种因素的综合体,但它仅仅留存在精神层面()
10.
电子治理是指政府行政组织利用信息科技,处理政府事务,创新公共服务()