首页
培训需求分析的方法有（）等。
精华吧
→
答案
→
继续教育
→
其它
培训需求分析的方法有（）等。
A.观察法
B.访谈法
C.问卷调查法
D.绩效分析法
E.经验预测法
正确答案：ABCDE
Tag：
观察法
问卷调查
绩效
时间：2023-10-07 16:32:20
上一篇：
组织行为学研究的方法有（）。
下一篇：
在商界，一般都要求员工在其化妆的问题上，遵守如下规则：（）。
相关答案
1.
生意场上的操守包括以下内容：（）。
2.
影响总需求的因素有（）
3.
以下对工作餐“席间的交谈社仪”表述正确的有：（）。
4.
从仪式运作方面来看，常见的开业仪式有：（）。
5.
批发商组织化可收到如下效果（）。
6.
政治制度具有如下一些特征：（）
7.
宾馆礼仪规定，对来宾的“热情服务”、“热情款待”，最重要的是要求（）等宾馆的从业人员，在接待客人的工作中表现得既尽职尽责，又讲究礼貌。
8.
商务人员所穿制服的基本要求是：（）。
9.
翻译――特别是口译的准备工作具体范围甚广，在通常情况下，它主要包括：（）。
10.
按失业产生的原因，可将失业分为（）
热门答案
1.
以下属于自助餐享用过程中应遵循的礼仪规范有：（）。
2.
对团队成员表现出尊重的方法包括（）。
3.
庆典的出席人员应包括：（）。
4.
商务人员在使用钢笔时，要注意以下事项：（）。
5.
以下坐姿是应该禁忌的：（）。
6.
立姿的基本要求是（）。
7.
以下（）适宜作为商务闲谈中可选的话题。
8.
通货膨胀形成的原因有（）
9.
赞助会的具体程序如下：（）。
10.
我国的社会保险包括（）等。