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绩效指标的数量越多越好
A、正确
B、错误
正确答案：错误
Tag：
绩效
数量
指标
时间：2023-10-06 15:52:46
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绩效目标的制定是直接主管和员工都认可的
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由于考评者与被考评者双方在绩效目标上的不同追求，可能产生员工自我矛盾
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