已经解除或者终止的劳动合同的文本，用人单位应怎么处理？
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已经解除或者终止的劳动合同的文本，用人单位应怎么处理？

A.至少保存二年备查

B.至少保存三年备查

C.可随时销毁

正确答案：A

Tag：全国乡村法律知识竞赛 劳动合同 文本 时间：2023-05-24 22:28:08

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