用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其（）、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其（）、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
A.福利待遇
B.奖金
C.工资(正确答案)
Tag：女职工权益保护知识竞赛 奖金 女职工
时间：2023-03-07 14:15:18