劳动派遣风险可分为社会层面、劳动派遣组织、用工单位以及受派遣人员面临的风险四类，下列属于劳动派遣组织的风险的是（）。
劳动派遣风险可分为社会层面、劳动派遣组织、用工单位以及受派遣人员面临的风险四类，下列属于劳动派遣组织的风险的是（）。
A.对组织人力资源管理提出新课题
B.产生劳动纠纷时，派遣组织往往承担较多责任(正确答案)
C.组织长远目标难以实现
D.组织的商业机密易被泄露
劳动派遣风险可分为社会层面、劳动派遣组织、用工单位以及受派遣人员面临的风险四类，下列属于劳动派遣组织的风险的是（）。
A.对组织人力资源管理提出新课题
B.产生劳动纠纷时，派遣组织往往承担较多责任(正确答案)
C.组织长远目标难以实现
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