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以下的哪种组织文化类型恪守的信条为“要么一举成功,要么一无收获。”()
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以下的哪种组织文化类型恪守的信条为“要么一举成功,要么一无收获。”()
A.以上都不是
B.“拼命干,尽情玩”文化
C.过程文化
D.攻坚文化
E.硬汉式组织文化
正确答案:E
Tag:
文化
组织
硬汉
时间:2022-12-20 16:16:09
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2022年5月8日,李家超当选香港特别行政区第()任行政长官人选。
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澳门特别行政区政府和社会各界人士坚持把“一国两制”原则要求同澳门实际相结合,勇于探索和创新,使澳门“一国两制”实践呈现出许多亮点:()成为全社会的核心价值
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在组织设计基本程序中,设计各项管理业务的工作程序属于()
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用尽可能少的人力成本,完成尽可能多的工作任务,体现了人力资源配制的
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维护国家主权、安全、发展利益是“一国两制”方针的最高原则,在这个前提下,香港、澳门保持原有的资本主义制度长期不变,享有()权。
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归因理论提出人们对成功和失败归因的可能性中不包括()
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“一国两制”是一个完整的概念。“一国”是实行“两制”的前提和(),“两制”从属和派生于“一国”并统一于“一国”之内。
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按照“一国两制”这一伟大构想,()年香港和()年澳门相继回归祖国,改变了历史上但凡收复失地都要大动干戈的所谓定势,创造了推进祖国和平统一的伟大创举。
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来自组织方面的阻碍变革的阻力不包括
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管理方格图(管理方格理论)划分出的五种典型的领导方式,包括以下()。
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“一国两制”就是在统一的国家之内,国家主体实行()制度,个别地区依法实行资本主义制度。
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护理安全监控三级网络的组成是()
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