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工会主席副主席任期未满，任何组织和单位（）调动其工作。
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知识竞赛未分类
工会主席副主席任期未满，任何组织和单位（）调动其工作。
A.可以
B.绝对不能
C.不得随意(正确答案)
Tag：
工会法知识竞赛
任期
单位
时间：2022-09-13 16:00:22
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当代中国工人运动的主题是（）。
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工会对违反本法规定侵犯其合法权益的，有权提请（）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。
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工会会员劳动(工作)关系发生变化时，会员组织关系需随之进行接转。调出单位工会在《工会会员证》“组织关系接转”栏目中填写有关内容，并加盖公章，《工会会员登记表》（）。
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1957年工会（）修改了工会章程，将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。
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全国总工会于（）下发了《关于整顿工会基层组织，开展建设职工之家活动的决定》，拉开了基层工会开展建家活动的序幕。
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基层工会委员会每届任期（）。各级地方总工会委员会和产业工会委员会每届任期（）。
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工会对违反《中华人民共和国工会法》规定侵犯其合法权益的，是否有权提请人民政府或者有关部门予以处理，或者向人民法院提起诉讼？（）
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工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行（）。
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工会在职工因工伤亡事故调查处理中的作用只监督企业对伤亡职工的抚恤工作这一说法对不对？（）
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建立工会组织的企业、事业单位、机关，按每月全体职工工资总额的（）向工会拨缴经费。
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用人单位确需裁减人员，应当提前多长时间向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见？（）
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工会会员全国代表大会制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律（）。国家保护工会的合法权益不受侵犯。
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中华全国总工会根据独立、平等、互相尊重、互不干涉内部事务的原则，加强同（）的友好合作关系。
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违反工会法规定，对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位，进行打击报复的，由（）责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。
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用人单位工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由（）支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。
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用人单位单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人单位（）工会的意见，并将处理结果书面通知工会。
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企业、事业单位、社会组织违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会（）要求企业、事业单位、社会组织予以改正并承担责任。
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工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度，各级工会建立（）。
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《工会法》工会有权对企业、事业单位、社会组织侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应当予以（）。
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工会建立（），密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。
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工会会员最基本最重要的权利是（）。
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第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过《关于修改<中华人民共和国工会法>的决定》自（）起施行。C