SMART目标管理方法中，M是英文可衡量(Measurable)的首字母，代表（）的，是数量化或者行为化的，验证这些绩效指标的数据或者信息是可以获得的。
A.可量化
B.可度量
C.可接受
D.相关性
正确答案：B
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