首页
力度术语Meno forte的中文意思是中强。
精华吧
→
答案
→
知到智慧树
→
未分类
力度术语Meno forte的中文意思是中强。
A.正确
B.错误
正确答案：B
Tag：
中文
术语
力度
时间：2022-05-24 19:22:30
上一篇：
单行谱表记写两个声部时，附点应记写在音符的上方。
下一篇：
速度术语a tempo 是回到原来速度的意思。
相关答案
1.
临时变音记号对同一小节音名相同的音都有效。
2.
某公司在与小明签订合同时，未告知小明该公司法定代表人的姓名，构成招聘欺诈。
3.
某公司招聘广告中要求“应聘者视力为1.0以上”，小明视力只有0.1，为了获得工作，戴着隐形眼镜体检，这种行为构成了“提供虚假信息”的欺诈，因此他与公司签订的劳动合同无效。
4.
小明去公司应聘，没有在公司应聘登记表上的“其他相关情况”一栏如实填写自己有女朋友的事实，构成了“隐瞒真实情况”的欺诈。
5.
一方在签订劳动合同时如果存在欺诈，另一方当事人如果不撤销该劳动合同，则该合同有效。
6.
只要一方在签订合同时有欺诈行为，劳动合同一定无效。
7.
劳动争议调解协议具有强制执行力。
8.
所有的劳动争议都应该先经过劳动争议仲裁。
9.
小明与用人单位因为劳动关系的认定发生的争议属于劳动争议。
10.
小明的女朋友嫌弃他不够浪漫，于是小明头脑一热，给老板写了一封邮件“我和女朋友去周游世界啦，请在30日内为我办理工作交接”，小明有权这样做。
热门答案
1.
小明是某单位传达室工作人员，上班时跟女朋友煲电话粥，老板刚好路过看见这个情况，非常生气，让他立刻去财务领一个月薪水后卷铺盖走人，老板这个做法不合法。
2.
小明找到了新工作，提出跟原用人单位解除合同，老板很爽快地答应了，在这种情况下，小明可以要求原来的单位支付经济补偿金。
3.
劳动教育的核心在于培养劳动价值观。
4.
只有物质生产领域的活劳动才是价值唯一源泉。
5.
邓小平劳动思想的重要着力点是（）。
6.
马克思论述了异化劳动的四个规定是（）。
7.
用人单位有下列（）情形时，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
8.
在经济性裁员的情况下，用人单位从裁减人员之日起，（）内需要新招人员的，应当优先录用本单位被裁减的人员。
9.
根据劳动法相关规定，以下哪些情形属于劳动合同法定终止情形？
10.
根据劳动法相关规定，在下列哪些情况下，用人单位有权解除合同，但是必须提前30日以书面的形式通知劳动者本人？