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一次性工亡补助金，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）。
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一次性工亡补助金，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）。
A.5倍
B.10倍
C.15倍
D.20倍
正确答案：D
Tag：
经济法基础
补助金
收入
时间：2022-05-05 21:49:17
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工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确定，安装的假肢配置的轮椅的辅助器具费用由（）支付。
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丁某失业前月工资水平2000元，已知丁某所在地最低生活保障为1500元/月。最低工资标准为1800元/月。下列各项中，不满足失业保险金发放标准的是（）。
相关答案
1.
根据社会保险法律制度规定，下列关于劳动能力鉴定说法错误的是（）。
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下列各项中，属于工伤保险基金用途的是（）。
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病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的（）。
4.
赵某与甲公司于2016年1月1日签订了1年期的劳动合同，2016年7月1日，甲公司未按照合同约定向赵某支付工资，2017年1月1日，劳动合同终止。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，赵某应当在（）之前申请劳动仲裁。
5.
根据社会保险法律制度的规定，男性职工法定退休年龄为（）周岁。
6.
根据社会保险法律制度的规定，下列表述正确的是（）。
7.
根据劳动合同法律制度的规定，劳动者对劳动争议的终局裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起一定期限内向人民法院提起诉讼。该期限为（）日。
8.
根据劳动合同法律制度的规定，集体合同的订立由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商会议的方式确定。下列关于集体协商代表人数的表述正确的是（）。
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根据规定，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起一定时间内未提出异议的，集体合同即行生效。该时间为（）天。
10.
在某上市公司工作的杨某工作年限为16年，2009年公司因盈利不佳，符合可裁减人员规定而与杨某解除劳动合同，当时杨某月工资为6400元，当地职工月平均工资为3500元，杨某可以得到的经济补偿金为（）元。
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1.
根据《劳动合同法》的规定，下列各项中，劳动者不需要事先告知即可解除劳动合同的是（）。
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在解除或终止劳动合同后，竞业限制人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限，不得超过一定期限。该期限为（）。
3.
赵某与甲公司签订了劳动合同，公司对赵某进行了专业技术培训，支付了培训费30000元，公司与赵某约定服务期为3年，违约金12000元。2年后，赵某与甲公司签订的劳动合同期满。赵某以劳动合同期满为由离开了公司，公司要求其支付违约金。下列各项中，符合规定的是（）。
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某企业实行标准工时制。2012年3月，为完成一批订单，企业安排全体职工每工作日延长工作时间2小时，关于企业向职工支付加班工资的下列计算标准中，正确的是（）。
5.
冯某在一家物流公司上班，月工资2500元。因自己的原因给其公司造成了2000元的损失。当地月最低工资标准是2100元。公司按照劳动合同的约定要求冯某赔偿经济损失。根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中经济损失的赔偿，符合规定的是（）。
6.
贾某在A公司任3年会计，在B公司任4年出纳，在C公司做了5年财务主管。C公司安排贾某休带薪年休假，按规定贾某可以享受的带薪年休假的天数是（）。
7.
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间（）。
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根据劳动合同法律制度的规定，以下关于非全日制用工说法不正确的是（）。
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下列选项中，不属于劳动合同订立的原则的是（）。
10.
郑某于2018年6月15日与甲公司签订劳动合同，约定试用期1个月。7月2日郑某上班。郑某与甲公司建立劳动关系的时间是（）。