用人单位不得因女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳等原因内容，（）。
用人单位不得因女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳等原因内容，（）。
A.降低女职工的工资、福利待遇(正确答案)
B.限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职务(正确答案)
C.辞退女职工(正确答案)
D.单方面解除劳动（聘用）合同(正确答案)
Tag：河南省女职工劳动保护特别规定知识竞赛 女职工 福利待遇
时间：2022-03-27 15:07:40