首页
当人身着火时，可直接用灭火器往人体上喷射。
精华吧
→
答案
→
知到智慧树
→
未分类
当人身着火时，可直接用灭火器往人体上喷射。
A.正确
B.错误
正确答案：B
Tag：
实验室安全教育课程
灭火器
人身
时间：2022-03-22 21:10:56
上一篇：
当可燃烧液体呈流淌状燃烧时，应将灭火剂的喷流对准火焰根部由近而远并左右扫射，向前快速推进，直至火焰扑灭。
下一篇：
当实验电器、油类、化学危险品起火时，可以用水扑救。
相关答案
1.
当发生火情时尽快沿着疏散指示标志和安全出口方向迅速离开火场。
2.
大学生可以凭借自己的计算机操作技术，出于好奇或者其他目的，在网络上制作和传播计算机病毒。这不是一种违法犯罪行为。
3.
大型仪器一般都使用计算机进行控制。计算机与仪器之间的数据传输线在何种情况下进行装卸?
4.
大火封门无路可逃时，可用浸湿的被褥、衣物堵塞门缝，向门上泼水降温，以延缓火灾蔓延时间，呼叫待援。
5.
打火警电话时，讲清火灾地点和单位，着火对象，类型，范围和自己所用电话后即可挂断电话。
6.
创伤伤口内有玻璃碎片等大块异物时,应在去医院救治前尽快取出。
7.
初次进入实验室的操作人员应了解实验室具体的潜在危险，认真阅读、理解安全手册和操作手册。
8.
出现烫伤后，下列不正确的处理方法是
9.
不会发生爆炸的是：
10.
报告火灾是单位的义务，与个人无关。对吗？
热门答案
1.
保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志，是机关、团体、企业、事业单位应履行的消防安全职责之一。
2.
按照”谁主管，谁负责”原则，就是一个单位的消防安全工作由单位领导负责。
3.
Ⅲ类放射源为危险源。在没有防护情况下，接触这类源几小时就可对人造成永久性损伤，接触几天至几周也可致人死亡。
4.
根据环境可控程度，决策问题可分为三种类型，下列哪一种不在这三种类型之内？
5.
合法化导致组织趋同的机制分别是强迫性机制、模仿机制、社会规范机制。
6.
有效的管理者应该既掌握管理理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力。
7.
合法化导致组织趋同的机制分别是公平性性机制、保障机制、奖励机制。
8.
例外决策的方法和步骤难以程序化、标准化，不能重复使用，这类决策属于非程序化决策。
9.
“科学管理”学派属于现代管理理论的代表学派。
10.
泰勒认为科学管理的中心问题是提高效率。