当年连续旷工（）天（含），或者累计旷工（）天（含），属严重违反企业管理规定行为，应解除劳动合同，用工单位应按流程在（）个工作日内办理完毕解聘手续。

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当年连续旷工（）天（含），或者累计旷工（）天（含），属严重违反企业管理规定行为，应解除劳动合同，用工单位应按流程在（）个工作日内办理完毕解聘手续。

A.5(正确答案)

B.10(正确答案)

C.15

D.30(正确答案)

Tag：驾驶员应知应会考试工作日内手续时间：2021-08-18 13:33:45