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常见的就业信息陷阱有哪些？（）
A.骗财类陷阱
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C.知识产权类陷阱
D.合同类陷阱
E.违法类陷
正确答案：ABCDE
Tag：
就业指导
陷阱
知识产权
时间：2021-03-17 16:10:02
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我们对以下哪类就业信息应当提高警惕？（）
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撰写简历前需要做哪些准备工作（）。
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就业信息陷阱的类型包括（）。
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就业信息的管理作用是（）。
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就业信息管理方法中的客户关系管理法，其英文缩写为：（）。
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熟人介绍和内部推荐这种求职形式，扰乱了就业市场的公平性。（）
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下列关于理性看待社会关系在求职过程中的作用叙述不正确的是？（）
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大型招聘会一般是综合招聘会，几乎没有行业招聘会。（）
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参加大型招聘会的技巧是（）。
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校园招聘会可分为专场招聘会和大中型招聘会。（）
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熟人介绍、内部推荐也算是获取就业信息的途径之一。（）
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下面属于了解就业信息的途径的是（）。
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大部分企业招聘员工的首要渠道是（）。
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企业在招聘员工时，通常会要求他们对工作岗位的职责和内容有一定了解。（）
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企业招聘简章一定会包括对工资待遇的介绍。（）
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企业招聘简章一般包括（）。
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定方向搜集法的优势在于指向性更明确，且更具有针对性。（）
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就业信息的收集方法主要包括（）。