首页
女职工特殊生理期间的保护是指（）
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
电大
女职工特殊生理期间的保护是指（）
A.经期
B.孕期
C.产期
D.哺乳期
E.更年期
正确答案：ABCD
Tag：
产期
孕期
更年期
时间：2024-11-12 15:44:35
上一篇：
林木病变类型之间，形态病变是（）。
下一篇：
为提高造林成活率，要做到随取随运随栽，其道理（）。
相关答案
1.
对职工进行经济处罚，要求职工赔偿经济损失如需要分期扣除的，每次扣除的金额一般不超过职工本人月工资的（）
2.
我国《劳动法》规定，劳动者违反法律规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担（）
3.
简述高床与低床、垅作与平作的优缺点。
4.
三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过（）
5.
简述各种地类的整地特点。
6.
以下不具有法律约束力的处理劳动争议结果是（）
7.
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应按工资的下列哪一标准支付工资报酬？（）
8.
法定每周工作时间不超过（）
9.
预测林木种子产量的方法有哪些？各有何特点？
10.
劳动者在同一单位连续工作满多少年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同？（）
热门答案
1.
影响种子寿命的环境因素有（）
2.
微生物肥料中的根瘤菌、固氮菌、菌根菌都可以将空气中的氮元素固定到土壤中，以利苗木吸收利用
3.
根据我国《劳动法》第35条规定集体合同的效力范围包括（）
4.
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资多少的工资报酬？
5.
在一定时期内与主要树种相伴而生，并为其生长创造有利条件的乔木是混交林中的灌木树种。
6.
集体协商代表每方为多少名双方人数对等并各确定一名首席代表？（）
7.
《集体合同规定》明确规定，集体协商过程中发生争议，双方当事人不能协商解决的，当事人一方或双方，可以书面向（）
8.
杉木是（）。
9.
2008年6月1日多，公司向王某发出录用通知书，通知书上明确了薪资待遇，并约定1个月后正式到单位上班。2008年7月4日王某到甲公司报到上班，双方于2008年7月10日签订了劳动合同。甲公司与王某建立劳动关系的日期是（）
10.
在发生疫情的地区，植物检疫机构可以派人参加当地的道路联合检查站或者木材检查站；发生特大疫情时，经省、自治区、直辖市人民政府批准，可以设立植物检疫检查站，开展植物检疫工作。