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薪酬管理工作应该遵循的原则有()。
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薪酬管理工作应该遵循的原则有()。
A.补偿性原则
B.公平性原则
C.激励性原则
D.竞争性原则
E.合法性原则
正确答案:ABCDE
Tag:
原则
公平性
竞争性
时间:2024-11-12 09:51:38
上一篇:
典型的薪酬激励方案应包括()。
下一篇:
针对销售人员的激励方式主要有()。
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常被作为销售绩效评估基础的产出指标有()。
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主观评估的主要内容有()。
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常被作为销售绩效评估基础的投入指标有()。
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