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需要层次论认为,人的最低层需要是()
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需要层次论认为,人的最低层需要是()
生理需要
安全需要
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社交需要
正确答案:生理需要
Tag:
需要层次论
生理
社交
时间:2024-10-22 21:30:47
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以下哪一点是属于“权变管理理论”的最大特点()
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根据大卫·麦克利兰关于人的自我实现的需要理论,如果一个人希望控制向上和向下的信息渠道以便对他人施加影响,那就表明他是一个()
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山川旅行公司刘总经理在总体市场不景气的情况下,以独特的眼光发现了惊险性旅游项目与40-45岁男性消费者之间的相关性,在此基础上设计了具有针对性的旅游路线与项目,并进行了前期宣传。因为涉及到与交通管理、保险、环保等部门的协调,新项目得到正式批准的时间比预期的晚了整整一年,由此丧失了大量的市场机会。你认为下列哪种说法最能概括刘总的管理技能状况
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中国古代政治家管仲有一句名言,即“仓廪实知礼仪,衣食足知荣辱”。他的这一论述,在某种程度上与西方国家哪一理论在观念上有明显的相似之处:()
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新港造船厂有两位车间主任,上班提前到岗,下班后工人都走了,他们还逐一熄灯、关门,起早贪黑,活没少干,但任职的管理工作却不够理想。厂长王业震将他们免职,有人提出异议,王厂长却说:“这样的同志可以当组长、工长,甚至劳动模范,却不能当称职的车间主任。”这说明:()
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管理宽度按算术级数增加时,主管人员和下属的关系将以()。
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商业银行在设计组织结构时,经常设立证券投资部、房地产部、信托投资部等,这是按什么方式进行部门划分()。
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下列决策哪一种更倾向于程序化决策
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W公司有三级管理层:公司总部、产品部(共12个产品部)和各职能部门。由于公司的产品种类越来越多,总裁感到难以继续对所有的产品部进行有效的管理。为此,提出以下几种组织变革方案。你认为最不可行的方案是:()
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你手下的一位雇员不断给你招惹麻烦。她一直没精打采的,只有在你不断监督下才勉强完成任务。然而,最近你感到她发生了变化。她的工作表现改变了,你也越来越少提醒她按时完成任务。她甚至还提出了改进其工作绩效的若干建议。此时,你应当如何做()
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以西蒙为代表的决策理论学派指出,管理就是决策,而决策要尽可能寻求最优决策
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维克多·弗鲁姆的期望理论公式为M=V*E,其中,V代表价值判断(valuejudgement),E代表经验(experience)
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按照赫茨伯格的双因素理论,只要给够员工工钱,员工就会积极努力地工作
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企业中的决策角色更多的是由()承担。
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()是目标的底线,其目的是维持现有状况不变。
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西蒙认为人是有限理性的,只能有限度地做出决策。因此,他提出管理者制定决策所遵循的原则是()。
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()是一种通过召开会议,决策小组成员在会议上畅所欲言,在这个过程中禁止批评和评论的群体决策方法。
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美国管理学家泰勒的搬运生铁实验是基于()假设。
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()是管理者拥有的发布指令,执行决策,指挥下级工作,解雇、评估和奖励下级的权力,直接为组织的目标作出贡献。
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吉列剃须刀架只能使用吉列发明的同款专利刀片,这加强了顾客对于产品的单一选择,提高了吉列公司的利润。这是哪种创新()
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基于()的概念基础,韦伯提出了理想的官僚主义模式。