首页
测试纸张横向拉力时，裁取的试样宽度为（）mm。
精华吧
→
答案
→
综合知识
测试纸张横向拉力时，裁取的试样宽度为（）mm。
A.5
B.10
C.15
D.20
正确答案：C
Tag：
质量月知识竞赛
试样
拉力
时间：2024-09-11 14:56:42
上一篇：
测定原纸水分时，烘箱温度设置为（）℃。
下一篇：
按国标分类，以下产品，不属于纸巾类别的是（）。
相关答案
1.
按原材料类别分，纸浆可分为木浆.草浆和（）。
2.
以下属于可湿水原纸的是（）。
3.
以下纸种中，抄纸生产中无需添加湿强剂生产的是（）。
4.
以下不属于我司现行或即将申请认证的标准体系的是（）。
5.
以下不属于《质量奖惩管理制度》文件规定的质量奖励项目是（）。
6.
C1擦手纸生产执行标准中规定横向吸液高度≥（）mm/100s。
7.
出现严重客诉时，按《质量奖惩管理制度》规定，应处罚直接责任人元（）。
8.
标识内字体运用Arial，字号12/Bold。（）
9.
员工顶岗和重新上岗时，班组长需安排有资质的员工进行顶岗，并连续跟踪检查其作业手法和作业质量，开工连续合格的产品数量是：（）
10.
哪个部门负责变化点管理的相关记录汇总和统计分析？（）
热门答案
1.
自然灾害恶劣天气导致制造环境大幅改变，时需要进行变化点记录和产品的跟踪确
2.
工装和设备的日常保养及维护由物流科负责填写保养及维护记录。（）
3.
变化点管理的目的是减少安全、质量等方面的损失，保障生产运作的顺利进行。（）
4.
由于产品和质量改进等原因，需要对测量方法进行优化，由质量科负责新版检验作业指导书并反馈至过程控制科和综合管理科。（）
5.
原材料的批次更换需要物流科识别并反馈。（）
6.
工装和设备的调整需要设备科跟踪并反馈至质量科、过程控制科和当班工段长。（）
7.
新员工上岗前必须进行岗位技能培训和考核。（）
8.
员工短时间离开岗位，需要进行交接确认。（）
9.
生产运营部负责变化点的管理规范化，并明确职责。（）
10.
变化点是指在正常生产制造过程中涉及人员、设备、物料、方法、环境或测量的变化，但不包括产品和过程的工程变更以及生产线的首次开通放行。（）