首页
组织生命周期的第二个阶段是()
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
其它
组织生命周期的第二个阶段是()
A.诞生
B.成熟阶段
C.青年阶段
D.壮年阶段
正确答案:C
Tag:
阶段
生命周期
组织
时间:2024-06-25 10:21:01
上一篇:
从事物之间的因果关系出发进行预测的方法是()
下一篇:
组织中的最高决策权交给两位以上的管理者,也就是把权力分散到一个集体中去,这称为()
相关答案
1.
根据乔安?伍德沃德的研究,汽车、家电的生产通常采取的是()
2.
不是组织工作原理的是()
3.
最优决策需要满足的条件包括()
4.
直观型预测方法包括()
5.
下列属于时间序列预测法的有()
6.
计划工作的前提条件按照控制程度可分为()
7.
英国的乔安?伍德沃德较早对()进行了比较系统的研究。
8.
下列四个选项中,表述正确的是()
9.
“活性化”这一重要概念出现的时间是()
10.
格拉丘纳斯指出,管理宽度的算术组数增加时,管理者和下属间可能存在的相互关系将以()
热门答案
1.
下列哪一项控制工作的纠正措施是用于正在进行的计划执行过程?
2.
从管理学的角度看,激励就是指激发人的
3.
对大多数企业主管来说,最令他们困扰的不是如何与竞争对手抢占市场,而是如何找到、训练的留住优秀的员工,对高技术企业尤其如此,请你为这些主管在以下几项中找到最佳的一种方法
4.
下列哪一项不属于前馈控制的情况?
5.
团队的形成与发展,需要一定的外部支持条件,包括团队推进者、团队结构、领导和成员以及
6.
下列选项中哪一个最不适于采取程序化决策?
7.
某企业多年来生产任务完成的一直不太好,员工收入也不算很高,但经理与员工的关系却很好,员工也没有对领导表示不满。该领导很可能是管理方格中所说的
8.
下列沟通方式中,哪一种方式最有利于分权
9.
在下列计划的诸形式中,哪一种是主要针对反复出现的业务而制定的?
10.
“尺有所短,寸有所长”说明在进行人员配备时