首页
劳动法的法律地位
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
其它
劳动法的法律地位
A.民法特别法
B.经济部门法
C.行政部门法
D.独立法律部门
正确答案:D
Tag:
特别法
部门
劳动法
时间:2024-06-24 08:42:23
上一篇:
劳动合同可以约定
下一篇:
受理工伤认定申请的权限单位是
相关答案
1.
童工是指年龄
2.
劳动合同履行
3.
最低工资制定的主体
4.
劳动法要求的劳动合同可以是形式
5.
可以形成劳动关系的主体有
6.
劳动法属于
7.
外国人在华就业的合同一次性可以签订
8.
职工与社保局之间的养老金争议寻求的法律救济的途径有
9.
劳动法不适用
10.
女职工不能享受生育保险的条件
热门答案
1.
劳动合同的种类
2.
工资包括以下部分
3.
可以领取失业金的有
4.
工资不包括
5.
女职工保护四期
6.
对女职工的保护
7.
《劳动法》适用于以下人员
8.
用人单位举证倒置的情形
9.
用人单位可以提起行政复议的有
10.
劳动保护包括