汪明是某服装厂的人力资源经理,为了激发下属员工的积极性,他采用了以下措施:赋予工人更多的工作和责任,并且用表扬和表示赏识来激励下属。但是不幸的是,他的这些方法并没有取得预期的效果。你认为用以下哪项理论可以最好地揭示这件事的原因()


汪明是某服装厂的人力资源经理,为了激发下属员工的积极性,他采用了以下措施:赋予工人更多的工作和责任,并且用表扬和表示赏识来激励下属。但是不幸的是,他的这些方法并没有取得预期的效果。你认为用以下哪项理论可以最好地揭示这件事的原因()

A.期望理论

B.强化理论

C.需要层次理论

D.双因素理论

正确答案:D


Tag:江开 理论 下属 时间:2024-06-14 22:13:05

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