2024首届全国红旗杯班组长大赛题库及答案(第4801-5000题)
B.确保设备正常运行
C.制定设备使用规范
D.负责设备报废处理
正确答案:B
4816、企业组织文体活动的核心目的,在于通过组织参与面广的,能让员工真正投入、进入的活动,提高团队的团结协调能力及互补性,增强集体荣誉感和归属感,提高工作效率和战斗力。
A、正确
B、错误
正确答案:A
4817、()组件不属于润滑系统。
A.机油泵
B.中冷器
C.机油冷却器
D.机油滤清器
正确答案:B
4818、团队和个人相比,最大的区别在于团队具有共同性和交互性。
A、正确
B、错误
正确答案:A
4819、在一个人际关系十分民主、员工参与度很高的班组,就可以不需要命令了,只需在技术上、生产上乃至生活上提供帮助即可。
A、正确
B、错误
正确答案:B
4820、对于未列入国家特种设备目录的设备,管理方式为()。
A.不需要进行任何形式的管理
B.只需要进行基本的使用记录
C.需要建档、检验、培训、检查等日常管理
D.只需进行定期的自我检查
正确答案:C
4821、设备定修就是我们传统意义上的定期方案检修。
A、正确
B、错误
正确答案:B
4822、班组设备故障管理的目的是()。
A.减少设备故障的发生
B.提高设备故障的发生频率
C.加强设备的维修工作
D.增长设备的使用寿命
正确答案:A
4823、下列对企业文化主要功能的表述,不正确的是()。
A.提供行为范式
B.保证企业目标一致性
C.企业竞争优势的唯一来源
D.影响企业成员价值观和工作态度
正确答案:C
4824、明确出勤管理制度,让班组员工明白如何记录考勤、怎样才算有效考勤以及考勤管理的规则,才能做好班组员工考勤管理。
A、正确
B、错误
正确答案:A
4825、20世纪初,激励理论开始在管理领域被广泛应用,逐步形成了相对完整的管理激励理论体系。从理论侧重点来看大致由三种类型理论构成。以下不属于这种分类的理论是()。
A.内容激励理论
B.需求层次理论
C.过程激励理论
D.行为改造理论
正确答案:B
4826、设备定置化管理的核心思想是()。
A.位置固定
B.成本最低化
C.自动化
D.效率最大化
正确答案:A
4827、应在不降低设备性能的基础上尽可能减少投入在设备上的各种间接费用。
A、正确
B、错误
正确答案:A
4828、任何一级管理者都可以凭自己标准的好恶,指责别人现场混乱。
A、正确
B、错误
正确答案:B
4829、克服身份制度的负面影响,借用身份认同激活组织成员,是管控到赋能的途径。
A、正确
B、错误
正确答案:A
4830、生产设备保养中,设备检查一般包含()。
A.液压、油路系统
B.工装夹具
C.压缩空气
D.操作机能
E.动力传送结构
F.外观
正确答案:ABCDEF
4831、卷扬机卷筒转动时,严禁用手拉、脚踩的方式排列钢丝绳。