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良好的职业礼仪有助于调和人际关系，使自己更快地融入到组织中去。
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良好的职业礼仪有助于调和人际关系，使自己更快地融入到组织中去。
A、正确
B、错误
正确答案：B
Tag：
人际关系
礼仪
组织
时间：2024-03-22 11:29:39
上一篇：
人都是在被管理的，所以自己不需要具备管理自己的素质和能力。
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社会交往的价值是（）。
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在竞争中，我们要学会释放压力，所以在竞争中一旦失利，我们可以把过错全部推给别人。
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（）就是对自身的长处和短处做出实事求是的分析和判断，以便了解自己的职业能力倾向。
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下列描述中属于社会交往中，人际关系的交互原则的是（）。
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以下描述中问题中，属于沟通能力方面的是（）。
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下午茶、弹性工作制等企业的这种福利属于（）。
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团队中最近新加入了两名成员，两个人在交流的时候，发生了一些冲突，这种冲突一直没有解决，在工作中两个人还是互相敌视，互不沟通，导致项目进行中出现了很多问题，甚至都要中断来解决，领导没有办法，最后将其中一个人调离了此团队，这两个人的冲突在团队中属于（）。
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（）具有效率高、责任感强、守纪律但做事比较保守的典型特征。
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当你处于压力之下时，头疼的频率不断增加，程度不断加重，这是压力发出的预警信号，此预警信号是（）。
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下列选项中属于面试中应该注意或具备的谈话技巧的是（）。
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组织文化的构成要素有（）。
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岗位劳动报酬体现的是劳动者创造的社会价值，通常由（）组成。
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下列选项中属于岗位用人标准的是（）。
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下列创新能力培养中属于创新思维习惯培养的是（）。
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小李同学，课外之余做了一次学校的监考工作并获得了200元的报酬，我们可以说着这份监考工作是小李的一个职业。
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（）是指个人对职业的看法和想法，他是职业生活的最初动力。
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团队是积极的，群体是中心的，甚至是消极的，因此一个团队是不会向群体转变的。
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自我管理型团队是一种有效得多团队管理方式，它将组织内部来自同一等级但不同工作领域的员工组织在一起共同完成工作任务。
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“皮之不存，毛将焉附”，这句话说的是在团队中要（）。
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岗位胜任对员工的职业素养的要求一般包括两个方面，这个两个方面是（）。