首页
甲同乙发生矛盾后,甲希望同乙少接触,保持距离,这种解决冲突的方式是()
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
青书学堂
甲同乙发生矛盾后,甲希望同乙少接触,保持距离,这种解决冲突的方式是()
A、协调合作
B、逃避
C、顺应
D、折衷
正确答案:B
Tag:
冲突
矛盾
距离
时间:2024-03-18 10:34:23
上一篇:
护师在护理专业技术职称中属于()
下一篇:
现代护理质量管理的阶段是()
相关答案
1.
按《医疗事故处理条例》规定,造成病人器官组织损伤、轻度残疾,以致部分丧失劳动能力者属于()
2.
下列哪项是管理的核心()
3.
管理者采取各种措施和方法消灭或减少风险事件的发生,属于风险管理的()
4.
关于科护士长的设定要求,下列哪项不对()
5.
中期计划一般指3―5年时间内的组织计划,主要以()
6.
在计算机技术广泛应用以前,在组织结构的低层管理幅度一般为多少人()
7.
综合护理是由下列哪两种护理方式融合在一起而形成的()
8.
根据护士能力、职称、学历等不同进行科学分级,并安排相应职级的岗位,做到人尽其才、才尽其用,体现了管理的()
9.
下列哪项不是窄管理幅度的缺点
10.
临床护理活动质量评价中,评价病区的布局是否合理,病人床单元的物品配备是否齐全,属于()
热门答案
1.
接班时发现问题,由()。
2.
下列哪项不属于组织职能的内容()
3.
将被评价者在工作中的有效行为和无效或错误行为记录下来并以此作为评价依据的方法属于绩效评价方法中的()
4.
组织中的层次愈少愈好,命令路线越短越好。一般说来,从最高领导层到基层以多少个层次(级)为宜()
5.
冲突的产生是在冲突基本过程中的第几阶段:()
6.
组织长期计划一般由()制定
7.
下列哪项不是管理职能的特征()
8.
下列叙述哪项不属于基础护理技术?()
9.
医院机构的整体功效大于各组成部分功效的叠加反映了系统特性的()
10.
计划的特征不包括()