描述手工系统工资处理的业务流程。

正确答案：工资发放单位（包括企业内部各个单位，如车间或科室、班组或小组等）将考勤表和工资表交给人事部门，由人事部门审核工资表的合法性和真实性；人事部门将审核后的工资表交到财务部门，再由财务部门审核工资表的准确性，并将各发放单位的工资表进行汇总，编制“工资汇总表”。审核无误后到银行取款，办理手续，取回工资（以非“现金”形式发放工资的企业没有提现过程）；财务部门将工资表即工资发给工资发放单位，工资表一联由领款人盖章后返回财务部门作账务处理。由此完成个人工资计算、部门工资汇总及工资发放工作。此后，财务部门根据“工资费用汇总表”编制“工资费用分配表”，将工资按用途进行分配，分别记入生成成本和相关账户