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为下属制定明确的工作目标、提出建议、进行辅导、咨询，善于倾听，做示范但不替代是：
A.教练型
B.支持型
C.授权型
D.指挥型
正确答案：教练型
Tag：
管理沟通
教练
下属
时间：2023-12-22 11:03:48
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沟通是一个复杂的系统工程，尤其是对于像谈判、媒体演说、冲突和危机处理等重大沟通事项，必须制定具体的沟通计划及实施方案，关注每一个事实、细节。
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传达出的是同样的信息，接收的也是同样的信息，一定会得到同样的回应。
相关答案
1.
沟而不通的原因包括：
2.
对于组织而言，沟通是组织的生命线，传递组织的发展方向、期望、过程、产物和态度。
3.
说话者没有听众或写作者没有读者，都不能构成沟通。
4.
沟通主体分析主要是三个问题：
5.
没有任何意图的信息交流，就不是沟通。
6.
建设性沟通就是在解决目标问题的前提下强化积极的人际关系。
7.
沟通是人们在交往过程中，通过借助某种载体和渠道将信息从发送者传递给接收者，并获取（）的过程。
8.
管理沟通是双方的相互行为。
9.
沟通的目的在于结果。
10.
情商高讨人喜欢，人际沟通技巧高就是管理沟通技能。
热门答案
1.
沟通是技术性的，与情感无关。
2.
在锅炉汽包水位控制系统中，所采用的三冲量控制方案构成了（）系统。
3.
与炉膛负压控制系统相关的防脱火控制方案中，选择性控制采用的是（）来实现相应的安全保护作用。
4.
过热蒸汽温度串级控制系统中，主变量、副变量分别采用的是（）
5.
锅炉燃烧控制系统中的操纵变量有哪些？（）
6.
锅炉燃烧控制系统的控制任务包含有：（）
7.
锅炉控制的任务中一定包含对饱和蒸汽的温度控制。（）
8.
有关锅炉设备的描述，以下错误的是：（）
9.
在锅炉蒸汽压力串级控制系统中，操纵变量为（）。
10.
在过热蒸汽温度串级控制系统中，操纵变量使（）。