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在一定抽样平均误差的条件下,要提高推断的可靠程度,必须()
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在一定抽样平均误差的条件下,要提高推断的可靠程度,必须()
A.增大样本容量
B.减少样本容量
C.扩大极限误差
D.缩小极限误差
正确答案:增大样本容量
Tag:
统计学
误差
样本
时间:2023-12-22 10:07:55
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区间估计的精度与置信度之间的关系是()
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估计总体比例时,总体的分布是()
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1.
在区间估计中,为保证相同的置信度和相同的精度,有放回抽样比不放回抽样需要的样本量()
2.
某大学的一家快餐店记录了过去5年每天的营业额,每天营业额的均值为2500元,标准差为400元。由于在某些节日的营业额偏高,所以每日营业额的分布是右偏的,假设从这5年中随机抽取100天,并计算这100天的平均营业额,则样本均值的抽样分布是
3.
抽样分布是指一个样本各观测值的分布。
4.
总体均值为50,标准差为8,从此总体中随机抽取容量为64的样本,则样本均值的抽样分布的均值和标准误差分别为
5.
从服从正态分布的无限总体中分别抽取容量为4,16,36的样本,当样本容量增大时,样本均值的标准差
6.
观察一批产品的合格率p,其样本空间?=﹛0≤p≤1﹜。
7.
每次试验可能出现也可能不出现的事件称为随机事件。
8.
指出下面关于n重贝努里试验的陈述中哪一个是错误的
9.
一家超市所做的一项调查表明,有80%的顾客到超市是来购买食品,60%的人是来购买其他商品,35%的人既购买食品也购买其他商品。设A=顾客购买食品,B=顾客购买其他商品。则某顾客来超市购买食品的条件下,也购买其他商品的概率为
10.
一家计算机软件开发公司的人事部门做了一项调查,发现在最近两年内离职的公司员工中有40%是因为对工资不满意,有30%是因为对工作不满意,有15%是因为他们对工资和工作都不满意。设A=员工离职是因为对工资不满意;B=员工离职是因为对工作不满意。则两年内离职的员工中,离职原因是因为对工资不满意,或者对工作不满意,或者两者皆有的概率为
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抛掷一枚骰子,并考察其结果。其点数为1点或2点或3点或4点或5点或6点的概率为
2.
抛掷一枚硬币,观察其出现的是正面还是反面,并将事件A定义为:事件A=出现正面,这一事件的概率记作P(A)=1/2的含义是
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抛3枚硬币,用0表示反面,1表示正面,其样本空间为?=
4.
对比分析不同性质的变量数列之间的变异程度时 , 应使用离散系数。
5.
一组数据的偏态系数大于0,说明该组数据的分布呈现右偏。
6.
一组数据的中位数和平均数不会受到极端值的影响。
7.
离散系数大的说明该组数据的离散程度小,离散系数小的说明该组数据的离散程度大。
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某变量数列的算术平均数为1200,中位数为1120,众数为1100,则该变量数列为右偏分布。
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在下列哪些情况下,必须用离散系数来比较两数列的离散程度大小
10.
下列关于众数的叙述,正确的有