关于胜任特征模型的应用，表述错误的是（）。
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A、胜任特征模型有助于完善岗位责任说明书
B、岗位薪酬因子评价要素可以根据胜任特征模型来设定
C、基于胜任特征模型的行为评价应在绩效考核中占主导地位
D、基于胜任特征模型的员工培训，可以突出表现优异行为特征的内容
正确答案：D
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关于胜任特征模型的应用，表述错误的是（）。
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B、岗位薪酬因子评价要素可以根据胜任特征模型来设定
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D、基于胜任特征模型的员工培训，可以突出表现优异行为特征的内容
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