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道家管理思想以“无为”为最高原则。（）
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道家管理思想以“无为”为最高原则。（）
A.正确
B.错误
正确答案：A
Tag：
道家
原则
时间：2023-11-21 10:21:27
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法约尔认为每个雇员只能听命于一个上司，否则无法把事情搞好。（）
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管理者观察、理解和处理各种全局性的复杂关系的抽象能力。
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管理是一门艺术。（）
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“X理论—Y理论”属于以下哪种理论（）。
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计划职能是指管理者为实现组织目标对工作所进行的筹划活动。（）
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行为科学理论认为人的情绪又受人所在的社会及本人心理因素影响。因此要研究人、尊重人、关心人、满足人的需要以调动人的积极性。（）
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泰罗认为，管理人员不必同工人一样，服从建立在科学研究基础上的劳动过程。（）
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管理的二重性是指（）。（1）管理的自然属性（2）管理的社会属性（3）管理的科学性（4）管理的艺术性
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到达最高工作效率的重要手段是用经验管理替代科学的管理方法。（）
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控制职能和计划职能是密不可分的。控制是计划的前提，为计划职能提供目标和标准。（）
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一般管理理论的代表人物（）。
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泰罗的科学管理是以工厂管理为对象，以提高工人劳动生产率为目标的。（）
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下列关于管理性质的论述中，哪项是正确的（）。
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管理者负责确保和其一起工作的人具有足够的信息，从而能够顺利完成工作，他们就扮演着（）。
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以下关于科学管理理论的说法，错误的是（）。
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行为科学理论把人看成“活的机器”、“机器的附件”。（）
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以下对科学管理理论的主要贡献论述正确的是（）。
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韦伯认为组织等级源于组织结构，而组织结构源于组织层次。（）
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为实现共同目标而一起工作的群体称为（）。