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优秀的企业精神可以提升（）。
正确答案：企业形象
Tag：
企业形象
企业精神
时间：2023-11-20 22:25:06
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加强企业社会责任管理的途径包括（）。
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（）与一般厂长、经理等经营者之不同，主要表现就在于敢于冒险、善于创新。
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推动企业伦理的建立的方式包括（）。
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企业理念体系在日常经营活动中表现为企业经营理念、管理理念、市场理念、服务理念等基本理念。（）
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企业文化只有与生态文化有机结合，才能够减少生产过程中的环境污染，实现生态化的可持续发展。（）
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20世纪90年代以后，知识经济、网络经济已逐步取代了过去的传统经济，互联网文化、知识管理、学习型组织、企业再造工程、企业伦理取代了企业文化研究。（）
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精神层是企业文化的核心，是决定制度层、行为层、物质层的关键。（）
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事业部制组织结构适用于一些涉及面广的、临时性的、复杂的重大工程项目或管理改革任务。（）
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企业管理制度是企业制度文化的核心。（）
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事业部制组织结构的基本特征是战略决策和经营决策分离，是一种典型的分权式组织结构。（）
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职能制有利于统一指挥，层级制有利于发挥专业水平，在现代社会，在一个较大的企业组织系统中，层级制与职能制是兼而用之的。（）
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企业文化建设的目的包括（）。
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（）生活、工作于普通员工中间，分散在各个岗位，与普通员工朝夕相处，其优秀的品格和模范的言行对员工起着示范、导向作用，吸引广大员工去学习和仿效，从而产生润物无声、潜移默化的效果。
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全能楷模因个性突出、形象鲜明、更容易为群体成员学习和效仿。
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群体压力是指群体成员的行为在群体规范的影响和制约下，差异缩小，而趋向于相同的倾向。（）
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领导楷模是员工活生生的样板，容易使人产生认同感和亲近感。
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企业员工行为指的是各类员工在工作岗位上的表现和工作作风、非正式企业活动和业余活动等，既包括正式行为也包括非正式行为。（）
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（）是企业为保证各项活动有序进行而制定的规章、规程和规范，集中体现了企业理念对员工和企业组织的行为要求，是企业行为识别系统的重要内容。
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（）是产品文化设计的核心要素。
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现代企业广告文化主要表现为企业产品广告文化与企业形象广告文化两大类。
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在企业工作环境中选用适当的色彩，可以调节人的情绪，降低人的疲劳程度。
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产品表层外在的视觉形象对顾客消费行为的影响是持久的。