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按一定标准对公务员进行划分,有两类分法()。
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按一定标准对公务员进行划分,有两类分法()。
正确答案:品位分类,职位分类
Tag:
品位
公务员
职位
时间:2023-11-20 22:14:27
上一篇:
属于公务员管理机构设置体制部外制的国家是()。
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属于中国公务员制度主要特征的是()。
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1.
聘任合同期限为一年至三年。聘任合同可以约定试用期为一年。
2.
聘任合同可以约定试用期,试用期为1年。()
3.
试用期的公务员在试用期内要参加任职培训,在试用期内只写评语,不定等次,考核情况作为任职定级的依据。
4.
我国报考公务员必须同时符合的资格条件有()。
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下列属于公务员法定培训的是()
6.
我国采取公开考试方式录用公务员,其适用的职务范围是()。
7.
我国对晋升领导职务的资格规定,提任县(处)级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()年以上。
8.
公务员奖励的种类包括()。
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公务员奖励的原则有()。
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定期补助是对公务员发生一些特殊困难而自己又无力解决的,给予临时性的补助。
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1.
对公务员的培训既是公务员的权利,也是公务员的义务。
2.
古代回避制度主要适用于有品级的官员,低级文职人员不在其内。
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国家对公务员工作时间,实行()。
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()是中国第一个成文的、对籍贯和亲属关系任官回避的法规。
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公务员的福利费按照机关工资总额的()提取,分为定期补助和临时补助两种。
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公务员津贴是工资中除基本工资外的重要组成部分,主要包括()。
7.
在公务员退休后的物质待遇中,养老保险金(退休费、退休金)是最基本也是最主要的。
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退休审批是指任免机关按照国家规定核准公务员退休、推迟退休或暂缓退休的程序。
9.
职数限额规则要示公务员晋升职务,必须在国家核定的职数限额内进行,不准突破职数限额。
10.
我国公务员可以分为综合管理类、专业技术类和行政执法类以及法官和检察官类等。