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我国的公务员培训应当贯彻的原则是:()
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我国的公务员培训应当贯彻的原则是:()
正确答案:理论联系实际,学用一致,按需施教,讲求实效,注重能力建设
Tag:
实效
公务员
我国
时间:2023-11-20 22:13:16
上一篇:
公务员法明确规定:公务员退休的,原系领导成员的在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。违反上述规定的,将受到处罚。()
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在地域回避的对象方面,公务员法规定:(),应当实行地域回避。
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我国公务员不存在”政务官”与”事物官”的划分,也不存在政治中立制度。
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级别和职务是确定公务员的()的依据。
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在年度考核的当年,若一个公务员收到行政警告处分,则()。
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按照公务员法的规定,公务员的聘任合同期限最长有。
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定期考核的结果应当以什么形式通知公务员本人。()
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我国公务员制度规定,在下列情形下必须办理免职手续:()。
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部际培训是指通过人员的交流或学术的交流对公务员实施培训。
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公务员控告必须由本人提出,本人丧失行为能力或死亡,可以由其近亲属代为提出。
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挂职锻炼的意义在于()
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下列哪项不是公务员经济权利()。
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对公务员的平时考核必须以年度考核为基础。()
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我国公务员执行与国有企业事业单位基本一致的休假制度。
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()是指对有特定亲属关系的公务员,在担任某些关系密切的职务方面作出的限制。
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大学本科毕业生被新录用为国家公务员的任职定级是()。
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公务员制度形成的历史条件()。
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受开除处分的,法律后果有()。
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我国公务员保险制度尚在逐步建立之中,目前已经初步建立和实施的只有基本医疗保险制度和生育保险制度。()
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公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,原处理机关应当及时予以纠正。
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福利制度主要内容包括:()