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下面属于领导绩效评估方法的有()。
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下面属于领导绩效评估方法的有()。
正确答案:目标对比法,组织考察法,群众评议法,自我述职法
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时间:2023-11-20 22:10:03
上一篇:
具体而言,领导绩效评估的内容可以分为如下方面:()。
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民主公开原则要求领导绩效评估工作必须采取的评估方法包括()。
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领导授权可以选择的方式有()。
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就一般情况而论,领导者在授权时应保留以下几种权力:()。
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没有最好的领导行为,只有最合适的领导行为,任何一种领导行为都要把领导者的行为和具体的情境需求相匹配。
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美、日两国文化之间的差异导致了两国企业在管理方式上的不同。
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在理想的情况下,所有的管理者都应是领导者,所有的领导者都应处于管理者的位置。
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管理方格理论分别以“关心人”和“关心生产”为坐标轴,产生了81种不同的领导行为类型。
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罗伯特.凯利从()维度描述了不同类型的追随者。
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追随者概念的外延很大,他们是领导者的()。
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卡特赖特与詹德认为,领导者为达到不同的目的而采取的领导行为方式可划分为()。
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在领导“路径-目标”理论中,罗伯特.豪斯确定的领导方式包括()。
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