甲旅行社的澳洲部经理王某,在劳动合同未到期时提出辞职,未办理移交手续即到了乙旅行社,并将甲社澳洲合作伙伴情况、旅游路线设计、报价方案和客户资料等信息带到乙社。乙社原无澳洲业务,自王某加入后,澳洲业务猛增,成为甲社的有力竞争对手。现甲社向人民法院起诉乙社和王某侵犯商业秘密。法院如认定乙社和王某侵犯甲社的商业秘密,需审查下列哪些事实?()
甲旅行社的澳洲部经理王某,在劳动合同未到期时提出辞职,未办理移交手续即到了乙旅行社,并将甲社澳洲合作伙伴情况、旅游路线设计、报价方案和客户资料等信息带到乙社。乙社原无澳洲业务,自王某加入后,澳洲业务猛增,成为甲社的有力竞争对手。现甲社向人民法院起诉乙社和王某侵犯商业秘密。法院如认定乙社和王某侵犯甲社的商业秘密,需审查下列哪些事实?()
正确答案:甲社所称的“商业秘密”是否属于从公开渠道不能获得的,乙社的澳洲客户资料是否有合法来源,乙社在聘用王某时是否明知或应知他掌握的甲社的上述信息